24時間365日、在宅生活をサポートします
～看護・介護・リハビリの協働で安心できる在宅生活を～

シンシアパームの歩みと想い

弊社は平成21年に会社を設立し、訪問看護ステーションを開業しました。「24時間365日、シンシアの想いを掌に込めてケアをする」を理念に掲げ、終末期の方や難病、小児、医療的ケアが必要な方に寄り添い、切れ目のない看護を提供してきました。

しかし、在宅だけでは重症な方の介護には限界があり、ご家族の負担も大きい現状を目の当たりにしました。そこで、より柔軟な支援を提供できる「看護小規模多機能型居宅介護（看多機）」の存在を知り、新たに看護小規模多機能型居宅介護施設を平成29年に開設しました。

現在は、訪問看護と看多機の2つの事業を柱に、地域の皆さまが安心して暮らせるようサポートしています。
超高齢社会の中で、シンシアパワーを発揮し、一人でも多くの笑顔を生み出せるよう、スタッフ一同全力で取り組んでまいります。

シンシアパームの魅力を1分でご紹介！

看護と介護で支える、住み慣れた街の安心を

看護と介護で支える、住み慣れた街の安心を。
私たちシンシアパームは、訪問看護と看護小規模多機能型居宅介護（看多機）の2つのサービスを通じて、地域の皆さまに安心と温もりを届けています。
超高齢社会が進む今、地域に根ざしたケアを大切にしながら、一人ひとりの想いに寄り添い続けます。シンシアは、これからも皆さまとともに歩み、支え合う社会を築いていきます。

シンシアの訪問看護

シンシアの訪問看護

当事業所では、人工呼吸器やドレーン管理が必要な方、難病の方、小児のケア、在宅での看取りや緩和ケアなど、医療依存度の高い方々の支援を行っています。
また、リハビリ職が介入し、認知症の方と一緒に歌を歌うことで脳の活性化を促したり、ADL（日常生活動作）の向上をサポートすることで、外出の機会を増やす取り組みも行っています。
医療とリハビリの視点を活かし、一人ひとりに寄り添ったケアを提供することで、ご利用者さまとご家族が安心して生活できるよう支援いたします。

看護小規模多機能

看護小規模多機能

〇サービスの一本化
　通所・宿泊・訪問看護・訪問介護をひとつのサービスでご利用いただけます。
〇月額定額制の利用料
　要介護度に応じた介護サービス費用のため、利用回数にかかわらず一定料金でご利用いただけます。
　※宿泊・食事などは別途実費となります。
〇看護師による医療処置が可能
　点滴・インスリン注射・創傷処置などの医療的ケアにも対応しております。
〇24時間365日対応：夜間や緊急時にも安心してご利用いただける体制を整えております。

会社概要

会社名 シンシアパーム　株式会社
代表者名 佐々木　美奈子
所在地 〒919-0527
福井県坂井市坂井町下兵庫132-6-1
GoogleMapで見る
電話番号 0776-63-5233
設立 平成21年
事業内容 訪問看護ステーション
看護小規模多機能型居宅介護
規定 各種規定は下記リンクよりご確認ください。
https://drive.google.com/drive/u/0/folders/1Fb9vCbmsBOHvNY1-L7CGKpKiZ1AX9oKb

求人募集要項

介護支援専門員 / 訪問看護師 / 施設看護師 / 介護福祉士 / 介護職(資格なし) / 理学療法士 / 作業療法士 / 言語聴覚士

仕事内容

・介護支援員
看護小規模多機能の登録利用者（最大25名）のケアプラン作成
・訪問看護師
ご自宅や施設への訪問看護業務　0歳～100歳以上の高齢者まで対応
・施設看護師
看護小規模内での看護及び登録利用者宅での訪問看護
・介護福祉士
看護小規模内での介護及び登録利用者宅での訪問介護　送迎　夜勤
・介護職(資格なし)
看護小規模内での介護　送迎
・理学療法士 / 作業療法士 / 言語聴覚士
ご自宅や施設での訪問看護業務　0歳～100歳以上の高齢者まで対応（看護計画に基づいたリハビリテーションの実施）
利用者状況により看護小規模多機能との兼務

雇用形態

常勤（非常勤については応相談）

勤務地

福井県坂井市坂井町下兵庫132-6-1

勤務時間

・介護支援専門員
フレックスタイム制
8時間/日で調整（利用者家族との面談など対応のため）
・訪問看護師
8時15分〜17時15分（フレックスタイム制可）
・施設看護師
8時～17時
・介護福祉士
日勤：8時～17時
夜勤：16時30分～9時30分
・介護職(資格なし)
8時～17時
・理学療法士 / 作業療法士 / 言語聴覚士
8時15分〜17時15分（フレックスタイム制可）

給与

当社規定に準ずる
基本給
役職手当
資格手当
オンコール手当
処遇改善手当等

待遇・福利厚生

交通費実費支給
入職3年経過後中退共加入

休日

2.4.6.9.11月は9日/月
3.5.7.8.12月は10日/月
1月は元旦含む11日/月

有給は率先して取得してもらっています。
海外旅行された方もおられ、お子さんの病気など急な対応も、みんなで協力しながら長期休暇も取得しています。

応募フォーム

  • お名前必須

  • お名前（フリガナ）必須

  • メールアドレス必須

  • 電話番号必須

  • 性別

  • 生年月日

  • コメント

プライバシーポリシーの宣言

当社の運営するウェブサイトをご利用いただくお客様のプライバシーの保護に努めています。 当社がサービスを提供するためには、お客様個人に関する情報（以下、「個人情報」といいます）を集めなければなりませんが、当社でその情報のプライバシーを守り、 秘密を保持するために様々な手段を講じています。 当社は個人情報を売買したり、交換したり、その他の方法で不正使用することには一切行いません。 このウェブサイトをご利用になり、個人情報を供与することで、あなたはこのプライバシーポリシーに説明されている個人情報の取り扱い等について受諾し、承認したものとみなされます。

個人情報の収集の目的

お客様から集めた個人情報は、以下の目的で利用します。

  1. 当社がお客様に提供するサービスにおいて利用するため
  2. お客様に合ったサービスや新しい商品などの情報を的確にお知らせするため
  3. 必要に応じてお客様に連絡を行なうため
個人情報の開示

下記の場合には、お客様の事前の同意なく当社はお客様の個人情報を開示できるものとします。

  1. 警察や裁判所、その他の政府機関から召喚状、令状、命令等によって要求された場合
  2. 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき
個人情報の管理

お客様の個人情報は、当社が適切な管理を行なうとともに、漏洩、滅失、毀損の防止のために最大限の注意を払っております。 尚、当社ではお客様によりよいサービスを提供するため、個人情報を適切に取り扱っていると認められる外部の委託先に、個人情報の取り扱いの一部を委託しています。委託先は、委託業務を行なうために必要な範囲で個人情報を利用します。 この場合当社は、委託先との間で個人情報の取り扱いについて適切な契約を締結し、適切な管理を要求いたします。

従業員の監督方法

個人情報保護の重要性について、適時または定期的に適切な教育を行っております。 また、当社が個人情報を管理する際は、管理責任者を置き適切な管理を行うとともに、外部への流出防止に努めます。 さらに、外部からの不正アクセスや改ざん等の危険に対しては、適切かつ合理的な範囲の安全対策を実施し、お客様の個人情報保護に努めます。 個人情報に係るデータベース等のアクセスについては、アクセス権を有するものを限定し、社内においても不正な利用がなされないように厳重に管理します。

リンク先

リンク先での個人情報の利用については、当社のプライバシーの考え方ではなく、リンク先サイト自身のプライバシーの考え方に従って行われます。

プライバシーポリシーの改訂

当社では、お客様に提供するサービス向上のため、上記各項目の内容を適宜見直し、改善してまいります。本書を変更する場合は、この変更について本ウェブサイトに掲載します。 最新のプライバシー・ステートメントをサイトに掲載することにより、常にプライバシー情報の収集や使用方法を知ることができます。定期的にご確認くださいますようお願い申し上げます。 また、当初情報が収集された時点で述べた内容と異なった方法で個人情報を使用する場合も、本ウェブサイトに掲載してご連絡させていただきます。 本ウェブサイトが当初と異なった方法で個人情報の使用をしてよいかどうかについての選択権は、お客様が有しております。

このサイトはreCAPTCHAによって保護されておりプライバシーポリシーと利用規約が適用されます。